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【聚合力促發展】小莊礦:打基礎強基層 紮實推進黨支部標準化規範化建設
發布時間:2020-11-03 11:48:48     作者:郭俊生   瀏覽量:407   分享到:

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自黨支部標準化建設工作開展以來,按照陝煤集團、彬長公司黨支部標準化規範化建設要求,小莊礦堅持“試點先行、全麵推進、動態達標”的原則,打基礎、強基層,通過教育培訓、交流座談、督導旁聽、查閱資料等方式,充分調動15個基層黨支部的工作積極性,切實將黨支部建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動企業改革發展的堅強戰鬥堡壘。

創新機製 激發創建活力

建立領導機製。一方麵,成立了黨支部標準化建設領導小組,圍繞2020年年底“達標率”不低於80%,2021年全部達標的目標,專題研究部署黨支部標準化建設的各項工作,安排牽頭部門負責指導督促和檢查黨支部標準化建設工作實施及開展情況。另一方麵,通過召開黨支部標準化建設工作專題會議,對各黨支部標準化建設工作進行了專題安排,舉辦了黨支部書記培訓班,詳細解讀《黨支部標準化建設實施意見(試行)》,現場進行答疑解惑,有針對性地安排創建工作。

健全工作機製。該礦黨委作為黨支部標準化建設工作的組織領導者,一方麵,堅持目標管理,製定了黨支部標準化建設工作任務,並對目標任務進行細化分解,對照彬長公司《關於規範黨支部標準化建設工作台賬的通知》要求,指導各黨支部按照“一本七類,分類裝盒”要求對黨支部基礎資料進行了規範。另一方麵,狠抓製度落實,製定了支部工作清單,形成工作提醒機製,督促指導基礎黨支部規範開展組織生活會、“三會一課”、談心談話、民主評議、主題黨日等組織生活,促進黨內政治生活製度化、規範化。

完善考核機製。該礦通過建立和實施“量化指標,細化考核,優化結果”的黨建工作運行機製,把黨支部標準化建設工作納入黨建工作考核中,實行獎優罰劣,考核結果直接與黨支部管理人員工資掛鉤,作為創新評優的重要條件,促使黨支部工作始終融入生產經營做好保障監督,從而促進基層黨支部標準化工作上台階。同時采取支部自查、互學互鑒、黨群工作部督導檢查的方式,使基層支部每一名委員熟悉標準要求,切實將黨支部工作做實做細。

打牢基礎 夯實創建能力

選優配強支部班子。該礦對照標準,及時指導黨支部支委班子換屆、補選,配齊建強支委班子,規範基層黨建工作,確保黨支部工作的有效開展。同時通過定期培訓、以會代訓、發放書籍自學、外出培訓、工作交流、應知應會考試、外出對標等方式,使黨支部書記在學中幹、幹中學,自黨支部標準化建設工作推進以來,黨支部書記的綜合素質普遍得到提高,履職能力普遍得到增強。

做好黨員教育發展。該礦對照《陝西省發展黨員工作規程(試行)》要求,不斷規範發展黨員流程,注重在生產一線和業務骨幹中發展黨員,充分發揮黨員的先鋒模範作用。通過抓實黨員經常性教育,提升黨員先進性。堅持每周三政治學習製度,開展黨規黨紀學習和形勢任務教育。同時,將“學習強國”平台作為黨員學習的“加油站”,對積分情況進行周通報、月考核和年評比,充分調動黨員的學習積極性。

落實各項規章製度。各基層黨支部在落實好黨支部標準化建設各項製度的同時,製定了支部重大問題研究清單、黨員積分考核、黨員攻關項目等製度,創新開展各項工作。一方麵,各黨支部按照黨建規範提升重點項目內容,認領項目進行深化完善。各支部結合自身實際情況,開展“一支一品創建”活動,綜掘二隊黨支部開展“黨支部家訪談心製度”、機電隊黨支部開展“家屬協管促安全”、瓦斯抽采隊黨支部開展“我是黨員我帶頭”活動,通過各種活動的開展,不斷提升黨建活力。另一方麵,堅持落實“主題黨日活動”製度,根據月度重點工作,提前策劃活動方案,嚴格執行審核備案和總結規定。各黨支部通過開展形式多樣的“黨員過政治生日”活動,向黨員贈送“生日賀卡”,讓黨員“書寫生日願望”“重溫入黨誓詞”“重讀入黨誌願書”,參觀紅色革命根據地等,引導廣大黨員樹立黨員意識、堅定理想信念、明確目標方向、爭做先鋒表率。

加強實踐陣地建設。按照要求,為黨群活動室配備了必要的硬件設施,設置了各類宣傳欄,為黨支部組織開展活動提供設施保障。結合黨員工作崗位,在井上下實施“黨員示範崗”“黨員責任區”工程,為黨員設崗定責,形成了不同內容、不同層次、不同特點的黨員示範崗、黨員責任區樣板,組織黨員開展富有特色的主題實踐活動,使每個黨員都能找到發揮先鋒模範作用的舞台。

試點先行 突出創建實效

該礦以創建陝煤集團黨支部標準化建設示範點為契機,充分發揮先進典型的示範引領作用,組織各基層黨支部進行對標學習,以點帶麵探索黨支部標準化建設工作有效路徑。各基層黨支部充分發揮主觀能動性,結合自身工作實際,開展了形式多樣的融合工作,發揮黨支部的戰鬥堡壘作用。機電隊黨支部通過開展“黨員攻關項目”活動,先後完成了主井天輪軸承更換、井下一部猴車自主改造、壓風機機頭維修攻關、主副井備用信號自主改造等重要工程,為礦井節約了成本,成為了礦井降本增效高質量發展的排頭兵。其他各黨支部,圍繞企業生產、經營、管理各個環節,廣泛開展“五小”創新活動,今年1-9月份,該礦認定的77項全員創新項目中,黨員牽頭參與的就有37項,通過這些小改小革,提升了現場安全管理水平。(小莊礦  郭俊生)

 

編輯:彎桂清